Är fora obligatoriskt

Fora administrerar Avtals­pension SAF-LO och kollektiv­avtalade försäkringar. Försäkringarna är en del av kollektiv­avtalet för företag som är privat-, kommun- eller regionägda. Även företag som inte har kollektiv­avtal kan teckna försäkringar hos Fora. Arbetsgivaren betalar vanligtvis fortlöpande bonusar för sina anställda på FORA-basis under kalenderåret, och de lönedata som arbetsgivaren rapporterar till arbetsgivaren för kalenderåret används för att genomföra en årlig uppgörelse om betalda bonusar och bonusar som måste att få betalt.

Så här påverkar familjeskyddet din egen pensionsbyte. Ju längre betalningsperioden desto dyrare blir det att skydda familjen.

Hur mycket mindre din tjänstepension betalas ut beror på vilken ersättningsnivå du registrerar för familjeskydd och hur många år den ska betalas till din familj. Anställda, tjänstemän, företagare och släktingar till företagare bör inte ingå i löneinformationen i forum. Därför reduceras dina egna betalningar från en professionell pension om du har familjeskydd. Om din familj behöver livförsäkring bör du jämföra kostnaden för familjeskydd med kostnaden för personlig livförsäkring och också väga kostnaden för ersättning från din livförsäkring i servicegruppen, TGL.

Ju äldre du är, desto dyrare blir det att skydda din familj.

Questions and answers about the new employee marking, monthly pay roll reporting and the new invoicing routines, in connection with the transition to monthly reporting of manual workers in Instructions for Mina sidor (My pages) and monthly reporting are available in various formats

Du väljer en betalningsperiod på 5, 10, 15 eller 20 år. Din ålder påverkar också kostnaden. En ITP är en pensionsplan för en yrkespension som representerar en premiedefinierad ITP 1 för dem som är födda eller senare och en förmånsbestämd ITP 2 för dem som är födda eller tidigare. Arbetsgivaren betalar Alecta-bonusar baserat på den betalda bruttolönen till de kollektiva medarbetarna, och under många år har bonusarna varit enligt nedan.

Kollektivarbetare omfattas inte av alla AFA-försäkringar, omfattas inte av omstruktureringsförsäkringar och omfattas inte av SAF-LO-avtalets pension.

Fora är ett servicebolag som erbjuder administrativa lösningar för kollektivavtalade försäkringar och avgifter för parter på arbetsmarknaden

Om pengarna som betalas till din SAF-Lo-avtalspension inte täcker kostnaden för familjeskydd kan du få familjeskydd. I lönebasen för varje anställd hos arbetstagaren ingår bruttolönen, inklusive övertidsersättning, sjuklön, semesterlön, kostnaden för gratis dieter, inte nationella kuponger, kostnaden för gratis bostäder, kostnaden för att minska arbetstiden.

Därför sänks din egen pension om du har familjeskydd. Kostnaden för familjeskydd tas från de pengar som betalas till din yrkespension. ITP-planerna omfattar bland annat ålderspension, sjukpension, familjepensionsförsäkring och tgl insurance Group, och dessa pensionsplaner förvaltas av ALECTA. Ju större prisbas, desto dyrare blir det att skydda familjen.

Hur rapporterar jag en anställd som har skyddad identitet när för- och efternamn är obligatoriskt i filen?

Ju högre kompensationsnivå och ju längre utbetalningstid, desto mer betalar du för skydd. Arbetsgivaren måste årligen rapportera löner till tjänstemän så att en avstämning mellan den betalda bonusen och den faktiska bonusen ska göras. På fältet kan en arbetsgivare som inte är bunden av kollektivavtal frivilligt eller i enlighet med ett avtal med en anställd-anställd att få försäkring på arbetsmarknaden och tjänstepensionsförsäkring för sina anställda.